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16/05/19

Quando parar com a orientação e iniciar a punição?

Toda mudança requer um período de orientação, aprendizagem e adaptação. Quando falamos em legislação, especificamente, a necessidade é a mesma. Principalmente quando envolve o desenvolvimento de uma nova cultura, os períodos de transição podem – e devem – ser prolongados.

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Fonte: Estadão Online

30/01/20

“A LUZ Soluções Financeiras, empresa de soluções inovadoras para governança corporativa, gestão de risco e […]

Fonte: G1

23/01/20

A Luz Soluções Financeiras, especialista no desenvolvimento de soluções para governança corporativa, gestão de risco e […]

Fonte: UOL Carreiras